【课程对象】中基层人员【课程时间】1-2天【课程效果】通过培训让每一位公司员工珍惜工作，将自己的职业生涯发展与公司的发展壮大密切结合起来，成为优秀员工，让个人与企业共生存、同命运；要每一位公司员... [查看详情]

中层经理人管理能力提升课程C-MTP(ChinaManagementTrainingProgram)【课程背景】C-MTP（ChinaManagementTrainingProgram管理能力训练计划）是美国企业管理研究机构与世界10余家著名跨国公司的企业管理人员... [查看详情]

培训受众企业内部培训师人力资源部总监、经理、培训主管企业中层、高层管理干部有志于从事企业培训工作人士课程收益为企业培训出合格的培训师，能独立完成培训任务掌握企业内训的运作模式学会企业内训前、... [查看详情]

A03-《新人助跑》该课程兼顾了新人的个体行为感受、团队角色观念的树立和企业价值认同的推动。通过科学情境设计，建立学员积极的人生信念，和情景心锚，从成功和失败的体验中帮助新人放弃固有、转变心态、... [查看详情]

企业的困惑永远不变的是什么？答案就是变化！翻开企业的荣誉榜，我们惊讶地发现，近10年的财富榜，跻身于财富100强的企业有三分之一发生了变化，部份企业甚至已经淘汰消失。同样的企业，为什么有的企业能够... [查看详情]

课程背景：从我们与客户多年合作、沟通过程中，我们深刻认识到两个基本的事实：第一，大多数组织中的团队协作仍然让人难以驾驭；第二，组织之所以不能建立成功的团队协作，是因为他们不自觉地陷入了5个很常... [查看详情]